在高铁上,为什么高铁乘务员离职率这么高,看完就会明白

2019-12-01来源:不知名的媒体创作人

导语:在高铁上,为什么高铁乘务员离职率这么高,看完就会明白

随着社会的发展,人们的生活水平不断提高,而旅游成为生活中不可缺少的一种生活方式,大家都喜欢选择在节假日外出旅游,旅游不仅可以开阔眼界,放松我们的心情,还可以增长我们的见识,旅途过程中会有很多乐趣,这些乐趣会给我们的生活增添更多的色彩,其实在我国有着悠久的历史,而且现在的交通也很方便,很多人外出旅游也会选择乘坐高铁到达目的的。

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在大家眼中高铁上的乘务员是一份外表光鲜的工作,但是对于空姐就是服务地点不一样,其实高铁上的乘务员和空姐性质是一样的,但是在高铁上乘务员的颜值看起来都很高,大多数形象都是礼貌型的,但是为什么离职率这么高呢,那么接下来小编带着大家一起去了解一下。

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一般在高铁上女乘务员工作起来都是很认真也很细心的,对人也很温柔热情,如果遇到什么问题,她们都可以帮你解决的,尤其是小孩,她们都会去找这些漂亮的乘务员姐姐。其实乘务员的职业主要是负责列车上的查票,验票以及报站还有旅客咨询等服务的,而且乘务员的薪资待遇是基本工资和福利构成的,一般都是上一天休息一天,而且节假日还要加班,薪资一般是3000元到5000元之间的,但是近几年发现高铁上的女乘务员,离职率很高,都不愿意再继续在高铁上工作了,其实有很多原因的。

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其实大家都知道高铁上的乘务员之间存在薪资差距大。而高铁乘务员的工资是由很多方面构成的,属于铁路局所派遣的劳务公司和乘务年限等存在很多差异,并且不同地区的乘务员待遇不一样,正是因为负责的不一样,所以途径的地区不一样,而列车的班次也在变动。如果班次增多自然工资就会增高。

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而且在高铁上乘务员需要站立很长时间,在高铁乘务员招聘上,经常可以看到上一天休一天或者上三天休息三天的安排,其实乘务员是按照列车的时刻表上下班的,有的可能在五点就要上班连续10个多小时的工作,知道列车停靠终点站,即使乘务员可以享受专做,但是到节假日或者周末乘客比较多,就会把座让给乘客,所以她们需要站立很长时间。

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其实乘务员并不是享受五险一金的,乘务员是外包给劳务公司招聘来的,所以待遇方面就有所不同,而且公司最多只承担三险一金,缺少了生育保险和工伤保险,大家都知道五险一金是正常就业的最普通的享有福利,但乘务员却不享受五险一金,畏怯乘务员上岗需要经历三个月或者六个月的实习,而且实习工资很低。

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所以,高铁上的乘务员并不是人们所看到的那样光鲜,大多数薪资都是用汗水换来的,对此,大家有什么看法?欢迎大家在下方评论区留言,有喜欢的可以点赞转发以及收藏哦。


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